无论在哪里工作，您都会感觉像找到了家。

我们为 100 多个国家/地区和各个时区的客户提供服务，但无论您在哪里工作，有一件事您都可以信赖 — 您会感到一种归属感。您会知道您的想法很重要，您的贡献很重要。

每一位城市科学家都以我们的四大支柱为基础来积累员工经验。

福利生长社区认出

福利

我们营造一种环境，让您在人生的每个阶段都能成为最好的自己。通过提供各种计划和福利，从健康和精神到财务健康和工作与生活的平衡，我们为您的健康之旅的每一步提供支持。

我们的福利计划致力于支持您的身体、财务、心理和精神健康。您将享受灵活的工作时间和地点，享受慷慨的休假政策，并体验许多其他方式来帮助您平衡生活的方方面面。

生长

激情和好奇心驱使您设定雄心勃勃的个人和职业目标。我们提供计划和工具，以及现实世界的机会和支持性环境，让您能够按照自己的方式成长 — 在每个里程碑上取得卓越成就。

我们知道成长不仅仅是向上流动。我们为员工提供有助于塑造未来的经验，包括指导、国际旅行和流动、跨职能项目工作机会以及丰富的资源和工具来提升您的技能和能力。

社区

在优赛思，我们致力于建设一个包容、道德、鼓舞人心的社区。我们致力于对我们工作和生活的全球社区产生积极影响，并鼓励和支持您成为一股向善的力量。

在全球各地，城市科学家的差异创造了一种独特的文化，我们庆祝成就、尊重传统、相互激励、拓展思维、开阔视野，并不懈地寻求机会，丰富我们生活和工作的社区。我们的集体好奇心和热情不仅限于数据分析——我们不断寻求联系和团结的方式。总有员工活动可以参加——从慈善筹款比赛到排灯节庆祝活动，再到黑客马拉松和虚拟瑜伽课；加入兴趣小组；欣赏新宠物或婴儿照片；或与同事一起尝试爱好。我们的员工创造了一种归属感，让您想成为其中的一员。